2017年上半年，学院深入学习贯彻党的十八大和习近平总书记系列重要讲话精神，认真贯彻落实中央、省委、省委教育工委和杭钢集团公司党委等决策部署，围绕落实立德树人根本任务，推进“两学一做”学习教育常态化制度化建设，把全面从严治党贯穿教育教学改革发展稳定的全过程，落实全面从严治党要求，深入推进党风廉政建设和反腐倡廉工作。
2017年7月13日下午，学院党风廉政建设分析会在行政楼一号会议室召开。学院领导班子、相关职能部门负责人参加了会议。会议由学院党委书记盖庆武主持。
学院领导班子成员在调研和听取各分管部门2017年党风廉政建设情况报告、风险排查基础上，逐一结合重点领域就职责分工范围内情况和“一岗双责”履行情况进行分析介绍，并明确存在问题、风险隐患，有针对性地提出了进一步加强党风廉政建设的建议和举措。有的同志指出要进一步加强问题意识、危机意识和反腐倡廉，认真履行“一岗双责”；有的明确要继续抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实，积极探索二级部门党风廉政建设长效机制；有的提出要重学习塑修养、政治上更坚定，讲规矩守纪律、纪律上更严格，建规章立制度、制度上更规范，强作风抓落实、履职上更到位；有的认为要加强风险点排查，紧盯关键少数，做好自查自纠工作；有的强调要继续强化党风廉政建设责任意识，加强风险内控流程制约机制建设；有的倡议要进一步加强作风建设，严格纪律要求，落实从严自律责任。
学院党委书记盖庆武对2017年上半年党风廉政建设工作取得的成效给予充分肯定。他指出，目前学院党风廉政建设总体形势良好，但仍要将落实全面从严治党要求作为当前的重要任务和重要抓手，助力“清廉浙江”建设。他强调，要从四方面继续加强学院党风廉政建设工作，始终坚持“规定动作做到位，自选动作有创新”，全面落实党委主体责任和纪委监督责任，共同打造“清廉学院”。一是要抓好宣传教育环节。运用好“四种形态”，突出抓好警示教育。二是抓好“关键少数”环节。进一步强化干部履行“一岗双责”和责任担当。三是完善制度建设环节。坚持依法治校，把权力关进制度的笼子里。四是抓好监督环节。继续抓好重点领域和关键环节的风险防控，加强内部审计监督。
此次党风廉政建设情况分析会以落实党风廉政建设责任制为目的，为营造风清气正的校园氛围，坚持问题导向，层层开展分析，力求分析情况透彻、查找问题精准、整改措施落实，积极推动了学院下半年党风廉政建设工作，有效促进了学院健康持续稳定向前发展！
